讓外籍看護能放假喘口氣 短期替代照護服務上路了

　【記者梁雅玲／南投報導】勞動部111年移工管理及運用調查報告顯示，外籍看護工家庭假日不放假者占51%，其中17%因「家中無替代照顧人力」而未能放假；調查顯示有38%雇主願意申請替代照顧方案。

　勞動部為強化外籍家庭看護工休假權益，與衛生福利部合作推動「聘僱外籍看護工家庭短期替代照顧服務」(下稱短照服務)，自112年1月1日起，經地方照顧管理中心評估符合長照需要等級為第2級(含)至第8級並聘有外籍家庭看護工者，於目前喘息服務外再提供短期照顧服務，累計可達52日/年。

南投縣府衛生局局長陳南松表示，短期照顧服務兼顧民眾家庭照顧需求、移工休假權益及連結長照服務資源，在原有擴大喘息服務額度(21天或14天)下，再由短照服務提供31日或38日的服務額度，並由長期照顧服務機構及單位提供替代照顧服務，讓有需求的家庭有人力替代照顧，也讓移工假日放假休息。

短照服務申請資格及服務內容：

　服務對象：聘有外看之被照顧者，經各直轄市、縣(市)長期照顧管理中心(下稱照管中心)評估屬長期照顧需要等級第2級(含)以上者。

　辦理期間：自112年1月1日起實施至同年12月31日止，補助給付額度，依福利身分別為一般戶補助84%、中低收入戶95%、低收入戶100%。

　補助項目：日間照顧中心短照服務(全日)、日間照顧中心短照服務(半日)、機構住宿式短照服務、小規模多機能服務(夜間短照服務)、巷弄長照站短照服務及居家短照服務。

　補助項目及基準：長照需要等級第2級至第6級補助額度8萬7,780元為例，若使用機構住宿式短照服務2,310元/天，約可補助38天；長照需要等級第7級至第8級補助額度7萬1,610元，使用機構住宿式短照服務2,310元/天，約可補助31天。長照需要等級第2級至第8級之短照服務加擴大喘息服務額度合計可達52日/年。